德邦物流股份有限公司
一、公司简介：
德邦是国家“AAAAA”级物流企业，主营国内公路运输业务。截止2017年5月，公司已开设直营网点8000多家，直营员工120000余人，服务网络遍及全国，自有营运车辆10000余台，全国转运中心总面积超过106万平方米。公司始终以客户为中心随时候命、持续创新，始终坚持自建营业网点、自购进口车辆、搭建最优线路，优化运力成本，为客户提供快速高效、便捷及时、安全可靠的服务体验，助力客户创造最大的价值。公司秉承“承载信任、助力成功”的服务理念，保持锐意进取、注重品质的态度，强化人才战略，通过不断的技术创新和信息化系统的搭建，提升运输网络和标准化体系，创造最优化的运载模式，为广大客户提供安全、快速、专业、满意的物流服务。一直以来，公司都致力于与员工共同发展和成长，打造人企双赢。在推动经济发展，提升行业水平的同时，努力创造更多的社会效益，为国民经济的持续发展，和谐社会的创建做出积极贡献，努力将德邦打造成为中国人首选的国内物流运营商，实现“为中国提速”的使命。德邦物流每年高速发展，为公司员工的职业发展提供了广阔的空间，公司重视人才的内部培养，管理岗位晋升99%采取内部选拔制度，坚持“赛马不相马，公平竞争，适者生存，任人唯贤”的用人理念，使得一大批校园招聘的毕业生发展成为公司的管理骨干，公司还专门为应届毕业生设计了迅速发展的职业通道，我们期待有理想，肯实干的优秀毕业生加入德邦。
二、招聘岗位：
（一）营业员
1、岗位职责
①、接待客户，指导客户填写托运书、制单、制作标签；
②、到达货物自提办单、联系客户送货、请车等；
③、为客户提供业务咨询及货物跟踪服务；
④、货物出险时，协助客户办理保价理赔；
⑤、执行6S，树立部门店面形象；
⑥、部门日常情况录入，数据统计等。
2、岗位要求
①、2018届毕业的实习生（毕业后可直接安排转正）；财经类、交通运输类、公共关系类、物流管理类等专业优先，性别不限，员工会或是班级干部优先考虑；
②、工作严谨，执行力强，有较强抗压能力，良好沟通能力及团队合作精神；
③、认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始，有远大理想及抱负。
（二）收银员：
1、岗位职责
①.负责部门现金收银.资金盘点.存款.汇款.认领客户汇款等财务工作，保证部门资金安全和运转流转。
②.整理.归档货物单据，确保单据完整。按客户要求及时开具并邮寄运输发票，提高客户满意度。
③.审核单据.进仓费.快递费.交通费.服务补救费等费用，确保单据的合规报销。
④.负责保险理赔手续办理，保证客户理赔实效，提高客户满意度。
2、岗位要求
①、2018届毕业的实习生（毕业后可直接安排转正）；财经类、财务类、物流管理类等专业优先，性别不限，员工会或是班级干部优先考虑；
②、工作严谨，执行力强，有较强抗压能力，良好沟通能力及团队合作精神；
③、认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始，有远大理想及抱负。
（三）储备干部：（同物流专员）
1、岗位职责
①.能够依据公司标准操作流程,进行日常收派件工作
②.有针对性的发掘客户
③.能够根据公司要求包装快件、填写运单
2、岗位要求
①、2018届毕业的实习生（毕业后可直接安排转正）；物流管理类等专业优先，性别不限，员工会或是班级干部优先考虑；
②、工作严谨，执行力强，有较强抗压能力，良好沟通能力及团队合作精神；
③、认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始，有远大理想及抱负。
（三）福利待遇：
1.工作地内蒙古、北京区域就近分配，优先安排住宿
2.入职一年且转正的员工可享受每月“亲情1+1”（公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打到父母帐户），集体生日等；
3.每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包；
4.配车福利：公司为每位区域经理级及以上人员配车；
5.学车福利：储备经理培训前三名、经理级及以上人员学车，公司报销50%的学车费用；
6、每年为高级经理以上的员工举办多届特色“集体婚礼”，均在国外旅游地点举办：巴厘岛、马尔代夫等；
7、公司为经理级及以上管理人员提供全程无忧的家庭福利方案，公司会给予结婚贺礼，生小孩贺礼，每年的小孩营养费补助、幼儿园、小学、初中、高中、大学学费补助等一系列的费用补贴；
8、公司为员工提供各种培训机会，德邦学院根据员工的岗位类别，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展，如：新员工入职培训，储备经理、高级经理培训、会计培训，专业技能培训等相关脱产带薪培训。
（四）培训体系：在职期间带薪培训
员工级
新员工入职培训（认识德邦物流/企业文化培训/职业素质培训）
1、在职培训（专业技能培训）
2、专题培训（员工职业规划/企业文化培训）
3、与公司高层领导面对面的交谈
4、户外拓展培训
5、储备经理初选，转正后三个月
副经理级
1、专题培训（价值观培训/管理技能培训/职业规划培训）
2、储备经理培训
经理级
1、专业管理技能培训
2、实战特训营
3、专业研讨会
4、《接班人计划》
5、储备高级经理培训
高级经理级
1、专业管理技能培训
2、实战特训营
3、《关键岗位接班人计划》和《事业部总裁级接班人计划》
4、储备大区总经理（总监）
总监级
1、MBA训练
2、专业研讨会
3、商务考察
4、《继任计划》
事业部总裁级
1、MBA训练
2、专业研讨会
3、商务考察
4、《继任计划》
三、联系方式：
联系人：李经理
联系方式：0471-8167109
邮 箱：lixinping@deppon.com
地 址：呼和浩特市金山开发区伊利集团西南一公里中储物流园内德邦物流
专场时间：2017年11月10日（周五）下午3:00
专场地点：新城校区科学楼404室
请有意向的同学准时参加专场招聘会！
